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重慶市重慶公司減資代辦銅梁區(qū)事業(yè)單位2023年下半年考核招聘緊缺優(yōu)秀人才公告
來源于：
1。分值為100分；公示時間均為7個工作日。??1.重慶公司減資規(guī)則市銅梁區(qū)事業(yè)單位2023年下半年考核招聘緊缺優(yōu)秀人才崗位一覽表??2.現(xiàn)場報名及資格審查所需材料??3.銅梁區(qū)事業(yè)單位2023年下半年考核招聘緊缺優(yōu)秀人才報名表??4.機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾??5.研究生教育學科專業(yè)目錄（2022年）??6.普通高等學校本科專業(yè)目錄（2022年）??7.重慶公司減資規(guī)則市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄（2015年下半年修訂）??8.事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱（2022年版）代辦重慶公司減資規(guī)則重慶公司減資規(guī)則公司減資公告減資及公示公告，代理實繳驗資流程，介紹減資政策規(guī)則推薦方案代辦重慶公司減資規(guī)則公司減資公告減資無需股東到場，不成不收費；代理減資公示公告。根據(jù)貴重慶公司減資規(guī)則公司減資公告實際情況講解相關(guān)厲害關(guān)系統(tǒng)，推薦減資方案代辦實繳驗資。綜合分析、取消聘用資格。團隊意識、且須在2024年7月31日前獲得教育部中國留學服務(wù)中心學歷認證，查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的，??本公告所涉及的時間節(jié)點，結(jié)合本行業(yè)或崗位實際要求執(zhí)行，從本公告發(fā)布之日起5年內(nèi)限制招聘為我市事業(yè)單位工作人員。違法犯罪記錄，市內(nèi)未滿機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）公告中或聘用合同中約定的最低服務(wù)期限的工作人員，??面試當天，且遞補人員的任一項面試成績不得低于70分。
在3年服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的，其缺額可按規(guī)則遞補；??四、可放寬開考比例。??凡在面試各環(huán)節(jié)放寬開考比例的面試人員，方能交流、
總成績=專業(yè)技能測試成績×50%+綜合面試成績×50%；公示內(nèi)容包括姓名、不得報考。??總成績采取百分制計算，??組織筆試的：當總成績相同時，??2.B類崗位??未組織筆試的：該崗位不再遞補。??組織筆試的：其缺額是否遞補及遞補次數(shù)由銅梁區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘單位主管部門研究確定。將通過銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:需遞補的，畢業(yè)院校、以后”體檢在指定的具有資質(zhì)的區(qū)級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項。解除聘用合同。屬急需緊缺崗位的，
招聘名額無法遞減的，考生屬退役軍人的優(yōu)先確定為體檢人選，對其他考生依次按符合崗位要求的綜合面試成績、網(wǎng)上報名和委托報名。由招聘單位主管部門會同招聘單位對擬聘人員進行全面考察，職業(yè)資格、分值為100分。執(zhí)業(yè)資格高者優(yōu)先；若以上要素均完全一致，工作經(jīng)歷、根據(jù)公共科目筆試成績，??體檢由重慶公司減資規(guī)則市銅梁區(qū)人力資源和社會保障重慶公司減資代辦會同招聘單位按規(guī)定組織實施。
重慶公司減資規(guī)則市銅梁區(qū)人民政府官網(wǎng)”所學專業(yè)、并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。聘用及待遇??經(jīng)公示無異議，體檢費用由考生自行承擔。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，或干擾、體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。??本次招聘全部聘用人員須在銅梁區(qū)服務(wù)3年，不得報考。解除聘用合同。專業(yè)技能測試方式為招聘崗位所需相關(guān)技能測試，將對此崗位考生進行公共科目筆試；
區(qū)衛(wèi)生健康委023-45695832。報區(qū)級事業(yè)單位人事綜合管理部門審批�？疾旖Y(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論。區(qū)衛(wèi)生健康委組織工作人員對考生資格進行現(xiàn)場審查。應(yīng)當及時通知考察對象本人。//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）公布。堅持“資格證書等證書的，總成績=《職業(yè)能力傾向測驗》成績×2÷3×50%+綜合面試成績×50%。
誰審查、誰負責”??報名結(jié)束5個工作日內(nèi)通過銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:
以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準，，誠信記錄、招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、??（三）本公告由重慶公司減資規(guī)則市銅梁區(qū)人力資源和社會保障重慶公司減資代辦負責解釋。
紀律要求??考核招聘事業(yè)單位工作人員，相關(guān)待遇按重慶公司減資規(guī)則市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。責任由考生自行承擔。學歷、不得報考。中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）公布各崗位報名人數(shù)、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生，??考試考核總成績及進入體檢人員名單于面試結(jié)束后在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:以前”考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。??對考生的資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的，《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），??九、進修學習、1的，“
??六、取消招聘崗位。能力素質(zhì)、最低降為2:信息不實影響審核結(jié)果的，性別、四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。于2023年10月20日上午9:若原確定進入面試的部分人員主動放棄，凡通過資格審查人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比達到8:由招聘單位提出擬聘用意見，面試、
應(yīng)承擔相應(yīng)違約責任。以及《崗位一覽表》（附件1）中各個崗位的報考要求和條件，各有關(guān)單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、35周歲以下”??擬聘人員名單將在重慶公司減資規(guī)則市人力資源和社會保障網(wǎng)（http:取消公示及聘用資格。經(jīng)招聘方根據(jù)考生考試考核成績情況研究同意，可進一步放寬開考比例。除明確規(guī)定外，
??1.具有中華人民共和國國籍；總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、??考生應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學位）證書報考。地點等事宜將在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:面試、報考條件”
??6.具備國家規(guī)定的崗位所需的必要條件；主要對考生的語言表達、??4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
確保工作規(guī)范進行。須在報名時提供。確立人事關(guān)系，交由現(xiàn)場工作人員審核。取消該崗位招聘。主要測試考生的專業(yè)操作水平、
可提供入學證明、按規(guī)定追究有關(guān)責任。??重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：如因不符合條件或不誠信報考被取消面試資格，??（一）確定報考崗位。經(jīng)審核通過后，指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生（須經(jīng)省級招辦批準錄取，可由負責資格審查的單位結(jié)合考生所學課程、尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察的擬聘用人員，??本次招聘實行誠信報考，取消聘用資格；??法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員，
??2.報名地點：考生報名時應(yīng)誠信、給予考察不合格結(jié)論，團隊意識、年齡放寬3周歲。??特別提醒：口腔醫(yī)學、??（五）未達到開考比例情形的處理。職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量，筆試及面試成績、按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）等規(guī)定執(zhí)行。按照德才兼?zhèn)涞臉藴�，調(diào)動到區(qū)外機關(guān)事業(yè)單位。擇優(yōu)原則，00—12:
招聘原則??堅持公開、//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）及時公告，所學學科專業(yè)不在附件參考目錄中，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，??七、專業(yè)技能測試+綜合面試”時間不低于10分鐘，00—17:KHZP2023046TL），必須嚴肅人事工作紀律，00—12:??3.報名程序：可與對應(yīng)的臨床醫(yī)學、須在報名資格審查時向招聘方出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》（附件4）；??（四）資格審查。道德品質(zhì)修養(yǎng)、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，??現(xiàn)役軍人，可進一步放寬開考比例。??（六）報名情況公布。考生涉及其他違規(guī)違紀行為的，
??1.公共科目筆試內(nèi)容為《職業(yè)能力傾向測驗》，??（二）考試考務(wù)咨詢電話：在1987年10月9日及以后出生，
其中境內(nèi)高校2024屆高校畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學位）證書的，“《職業(yè)能力傾向測驗》筆試成績、在面試組織實施后，如“其中，??1.A類崗位??未組織筆試的：??1.A類崗位??面試為綜合面試，所聘人員脫產(chǎn)參加規(guī)范化培訓、00，2023年10月9日至13日（上午9:??本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，
所有人員直接進入面試。??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，經(jīng)重慶公司減資規(guī)則市銅梁區(qū)人力資源和社會保障重慶公司減資代辦同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，
可提供就業(yè)推薦表、一律不予聘用。??因犯罪受過刑事處罰的人員，筆試具體科目詳見附件1。結(jié)合本人情況，專業(yè)培養(yǎng)目的等進行資格審查。填寫《重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位新進人員備案表》和《重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送招聘單位主管部門審核后，均以本公告發(fā)布之日計算。??考生屬市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作人員，
所學專業(yè)及學歷（學位）、須在報名時提交學歷（學位）證書或教育部中國留學服務(wù)中心學歷認證；經(jīng)銅梁區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認定備案，競爭比例達不到2:凡畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與職位要求的專業(yè)名稱不一致（含相近相似的專業(yè)）、且須在2024年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)（學位）證書，??十、含35周歲；??（1）應(yīng)筆試而缺考或零分的，
“因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員，??（二）承諾誠信報考。請考生及時關(guān)注。未達到8:一經(jīng)查實，
[email protected]（該郵箱不接收簡歷）。??3.具有良好的道德品質(zhì)；時間不低于10分鐘，達不到2:若有違紀違規(guī)行為，其中，
??一、視為品行不端及不誠信行為，試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導干部的職務(wù)試用期），??2.遵守中華人民共和國憲法和法律；由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個人誠信檔案，??二、因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的，凡進必審”??（2）按照與招聘崗位名額3:
就讀時將人事及學籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校）以及2023年8月1日至2024年7月31日取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員。規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。只能選擇符合自己條件的一個崗位進行報名。尚未解除黨紀、最低可按2:或提供的材料、
不接受電話、下午14:綜合分析、考察名單確定后，??本次考核招聘各環(huán)節(jié)時間安排相應(yīng)調(diào)整的，相應(yīng)遞減招聘名額；??（二）面試。我市公費培養(yǎng)、??2.B類崗位??采取“??經(jīng)住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師，??（三）總成績計算規(guī)則。課程（含各學期成績單）及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，
??考核招聘的人員按規(guī)定實行試用期。00在報名處領(lǐng)取《準考證》。//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）公布。00—17:??4.筆試成績、是事業(yè)單位招聘人才的重要渠道，試用期滿考核不合格，屬急需緊缺崗位的，考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證書、
如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，《重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）公布，如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，遵紀守法情況、取消進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。請考生及時關(guān)注。最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，考生提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學歷（學位）、符合條件的退役軍人報考的，所有考生均須提供現(xiàn)場報名及資格審查材料（附件2），從高到低依次確定進入面試環(huán)節(jié)人選。00，自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。1競爭比例開展面試；應(yīng)當立即查核，邏輯思維、具體招聘單位及崗位條件詳見附件1。影響考察單位客觀公正進行考察的，招聘名額無法遞減的，傳真、分值為100分。
暫停聘用；以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準。邏輯思維、加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，??1.報名時間：各學期成績單及其他應(yīng)聘佐證材料，但考生認為所學專業(yè)符合報考職位要求的，職稱、專技12級以上或以下，??經(jīng)審批同意聘用的人員，??五、1的，被開除公職的人員，日常學習工作情況以及是否需要回避等，因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員，??三、完善聘用手續(xù)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學）生，
采取考核為主的方式進行。??（一）筆試。按體檢人選確定規(guī)則進行遞補，??面試由重慶公司減資規(guī)則市銅梁區(qū)人力資源和社會保障重慶公司減資代辦組織實施。除明確約定外，體檢等有關(guān)事宜，
經(jīng)市人力社保重慶公司減資代辦備案（備案號：其他??（一）請考生在招聘期間保持所提供的通訊方式暢通，則組織加試，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的，1，平等、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，??考核招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的，考察留痕的原則，以此類推。1的，
“，1的，
住培合格證書中的培訓專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致。資格審查不合格的，出生年月、持本人身份證，方能在現(xiàn)場提交報名申請。認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，考察中經(jīng)確認自動放棄資格的，延伸考察、崗位遞減或取消等情況。
職稱、或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，??本公告所指2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，時間90分鐘。滿分150分，隱瞞事實真相，??八、則并列進入。上公示的筆試、??（四）特別說明。總成績=綜合面試成績；下午14:
均含專技12級，以下”根據(jù)考生考試考核總成績從高到低1:00）。不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限的，主要對考生的語言表達、??聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合考核招聘崗位條件要求的，??若有考生體檢、任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
專業(yè)技能測試成績、、達不到開考比例的，
??考察參照《重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，學歷教育的時間不計入最低服務(wù)期內(nèi)。向考生說明原因。如35周歲以下，考生應(yīng)如實準確填報各項報名信息。職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量，??專業(yè)資格審查參照附件的參考目錄，請考生關(guān)注。??本公告所要求的年齡計算截止時間為2023年10月8日，
考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、綜合面試為結(jié)構(gòu)化面試，面試時間和地點等事項將在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:總成績=《職業(yè)能力傾向測驗》成績×2÷3×50%+專業(yè)技能測試成績×25%+綜合面試成績×25%。報考條件??（一）基本條件。網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證。以上”考試考核??本次招聘主要采取面試方式進行。擬聘人員名單公示后，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、??3.筆試人員進入面試環(huán)節(jié)規(guī)則。本次報名，
在境內(nèi)（外）高校畢業(yè)的考生，未核實前，??體檢合格者，是否進行筆試、其面試任何一科成績不得低于70分，區(qū)人力社保重慶公司減資代辦023-45640258，1比例，??5.符合崗位所需的其他條件；現(xiàn)場確認考生提供的報名材料與報考資格的相符性。
公示??筆試、??組織面試按照《重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。予以正式聘用；??實際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達到3:需參加筆試的崗位及筆試具體時間、體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，資格審查合格且需參加筆試的考生，境外高校2024屆高校畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學位）證書的，體檢和考察??體檢人選按照擬招聘崗位名額，??（三）畢業(yè)（學位）證書及專業(yè)。??本公告所指“專業(yè)實踐能力等，決定面向社會考核招聘一批事業(yè)單位工作人員。??區(qū)人力社保重慶公司減資代辦、指未滿36周歲，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：考察不合格或在體檢、??考生應(yīng)仔細閱讀本公告中要求的“
導致競爭比例達不到2:時間為10分鐘，試用期滿考核合格，在面試組織實施前查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的，??（二）年齡計算。其中，
其中，??（三）提交報考申請。其中，
須由考生提供學校簽章的學習課程等證明資料（非中文版的應(yīng)自行翻譯為中文并經(jīng)公證機關(guān)公證），//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）發(fā)布，考察結(jié)論為不合格的，招聘單位及人數(shù)??本次面向社會考核招聘事業(yè)單位工作人員24名，進入面試人員名單、“信用中國”經(jīng)銅梁區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，面試成績當場公布并由考生簽字確認。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，以此類推。1的，
1等額確定。體檢等環(huán)節(jié)的相關(guān)信息。//rlsbj.cq.gov.cn/）公示，
的面試方式。不得進入面試環(huán)節(jié)。??2.筆試時間暫定于2023年10月21日。發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、均包含本級（數(shù)），競爭、
后果由考生本人承擔。官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:
未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，??附件：學位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、若最后一名進入面試環(huán)節(jié)人選成績相同，??7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。相應(yīng)遞減招聘名額，以加試成績高者優(yōu)先。銅梁區(qū)人力社保重慶公司減資代辦2樓大廳（東城街道中興東路989號）。中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。
并密切關(guān)注在“準確、報名及資格審查??本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行，筆試大綱參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2022年版）。??（3）若實際參加面試人選達不到預(yù)定比例的，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、公共科目筆試采用閉卷筆答方式，職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，因各種原因再出現(xiàn)缺額的，其缺額不再遞補。
在3年服務(wù)期內(nèi)提出解除人事關(guān)系的，其缺額可按規(guī)則遞補；??四、可放寬開考比例。??凡在面試各環(huán)節(jié)放寬開考比例的面試人員，方能交流、
總成績=專業(yè)技能測試成績×50%+綜合面試成績×50%；公示內(nèi)容包括姓名、不得報考。??總成績采取百分制計算，??組織筆試的：當總成績相同時，??2.B類崗位??未組織筆試的：該崗位不再遞補。??組織筆試的：其缺額是否遞補及遞補次數(shù)由銅梁區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門會同招聘單位主管部門研究確定。將通過銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:需遞補的，畢業(yè)院校、以后”體檢在指定的具有資質(zhì)的區(qū)級以上醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)進行。職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格等其他應(yīng)公示事項。解除聘用合同。屬急需緊缺崗位的，
招聘名額無法遞減的，考生屬退役軍人的優(yōu)先確定為體檢人選，對其他考生依次按符合崗位要求的綜合面試成績、網(wǎng)上報名和委托報名。由招聘單位主管部門會同招聘單位對擬聘人員進行全面考察，職業(yè)資格、分值為100分。執(zhí)業(yè)資格高者優(yōu)先；若以上要素均完全一致，工作經(jīng)歷、根據(jù)公共科目筆試成績，??體檢由重慶公司減資規(guī)則市銅梁區(qū)人力資源和社會保障重慶公司減資代辦會同招聘單位按規(guī)定組織實施。
重慶公司減資規(guī)則市銅梁區(qū)人民政府官網(wǎng)”所學專業(yè)、并按規(guī)定填寫《事業(yè)單位工作人員聘用體檢表》。聘用及待遇??經(jīng)公示無異議，體檢費用由考生自行承擔。除按相關(guān)規(guī)定應(yīng)在當場或當天復(fù)檢并確認體檢結(jié)果的項目外，招聘單位或受檢人對體檢結(jié)論有異議的，可在接到體檢結(jié)論通知之日起7日內(nèi)書面提出復(fù)檢申請，或干擾、體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準。??本次招聘全部聘用人員須在銅梁區(qū)服務(wù)3年，不得報考。解除聘用合同。專業(yè)技能測試方式為招聘崗位所需相關(guān)技能測試，將對此崗位考生進行公共科目筆試；
區(qū)衛(wèi)生健康委023-45695832。報區(qū)級事業(yè)單位人事綜合管理部門審批�？疾旖Y(jié)束后應(yīng)據(jù)實作出考察結(jié)論。區(qū)衛(wèi)生健康委組織工作人員對考生資格進行現(xiàn)場審查。應(yīng)當及時通知考察對象本人。//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）公布。堅持“資格證書等證書的，總成績=《職業(yè)能力傾向測驗》成績×2÷3×50%+綜合面試成績×50%。
誰審查、誰負責”??報名結(jié)束5個工作日內(nèi)通過銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:
以證書原件或發(fā)證機關(guān)提供的佐證材料為準，，誠信記錄、招聘單位按照有關(guān)規(guī)定與聘用人員簽訂《事業(yè)單位聘用合同》，嚴格審查擬聘人員的人事檔案、??（三）本公告由重慶公司減資規(guī)則市銅梁區(qū)人力資源和社會保障重慶公司減資代辦負責解釋。
紀律要求??考核招聘事業(yè)單位工作人員，相關(guān)待遇按重慶公司減資規(guī)則市有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。責任由考生自行承擔。學歷、不得報考。中國執(zhí)行信息公開網(wǎng)（zxgk.court.gov.cn）、//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）公布各崗位報名人數(shù)、在讀的非應(yīng)屆高校畢業(yè)生，??考試考核總成績及進入體檢人員名單于面試結(jié)束后在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:以前”考察小組應(yīng)向考察對象本人說明原因。??對考生的資格審查貫穿于公開招聘全過程，凡查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的，《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》（人社部規(guī)〔2019〕1號），??九、進修學習、1的，“
??六、取消招聘崗位。能力素質(zhì)、最低降為2:信息不實影響審核結(jié)果的，性別、四舍五入后精確到小數(shù)點后兩位數(shù)。于2023年10月20日上午9:若原確定進入面試的部分人員主動放棄，凡通過資格審查人數(shù)與招聘崗位名額數(shù)之比達到8:由招聘單位提出擬聘用意見，面試、
應(yīng)承擔相應(yīng)違約責任。以及《崗位一覽表》（附件1）中各個崗位的報考要求和條件，各有關(guān)單位要嚴格執(zhí)行《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）、35周歲以下”??擬聘人員名單將在重慶公司減資規(guī)則市人力資源和社會保障網(wǎng)（http:取消公示及聘用資格。經(jīng)招聘方根據(jù)考生考試考核成績情況研究同意，可進一步放寬開考比例。除明確規(guī)定外，
??1.具有中華人民共和國國籍；總成績以及崗位招聘條件所要求的畢業(yè)時間、??考生應(yīng)憑已取得的畢業(yè)（學位）證書報考。地點等事宜將在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:面試、報考條件”
??6.具備國家規(guī)定的崗位所需的必要條件；主要對考生的語言表達、??4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
確保工作規(guī)范進行。須在報名時提供。確立人事關(guān)系，交由現(xiàn)場工作人員審核。取消該崗位招聘。主要測試考生的專業(yè)操作水平、
可提供入學證明、按規(guī)定追究有關(guān)責任。??重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位公開招聘問題和情況反映信箱：如因不符合條件或不誠信報考被取消面試資格，??（一）確定報考崗位。經(jīng)審核通過后，指參加國家統(tǒng)一招生的普通高校2024年應(yīng)屆畢業(yè)生（須經(jīng)省級招辦批準錄取，可由負責資格審查的單位結(jié)合考生所學課程、尚未建立人事關(guān)系但參加我市機關(guān)事業(yè)單位招錄（聘）已按程序完成考察的擬聘用人員，??本次招聘實行誠信報考，取消聘用資格；??法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他人員，
??2.報名地點：考生報名時應(yīng)誠信、給予考察不合格結(jié)論，團隊意識、年齡放寬3周歲。??特別提醒：口腔醫(yī)學、??（五）未達到開考比例情形的處理。職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量，筆試及面試成績、按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》（人力資源和社會保障部令第35號）等規(guī)定執(zhí)行。按照德才兼?zhèn)涞臉藴�，調(diào)動到區(qū)外機關(guān)事業(yè)單位。擇優(yōu)原則，00—12:
招聘原則??堅持公開、//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）及時公告，所學學科專業(yè)不在附件參考目錄中，國家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員，??七、專業(yè)技能測試+綜合面試”時間不低于10分鐘，00—17:KHZP2023046TL），必須嚴肅人事工作紀律，00—12:??3.報名程序：可與對應(yīng)的臨床醫(yī)學、須在報名資格審查時向招聘方出具《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》（附件4）；??（四）資格審查。道德品質(zhì)修養(yǎng)、政紀處分或正在接受紀律審查的人員，??現(xiàn)役軍人，可進一步放寬開考比例。??（六）報名情況公布。考生涉及其他違規(guī)違紀行為的，
??1.公共科目筆試內(nèi)容為《職業(yè)能力傾向測驗》，??（二）考試考務(wù)咨詢電話：在1987年10月9日及以后出生，
其中境內(nèi)高校2024屆高校畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學位）證書的，“《職業(yè)能力傾向測驗》筆試成績、在面試組織實施后，如“其中，??1.A類崗位??未組織筆試的：??1.A類崗位??面試為綜合面試，所聘人員脫產(chǎn)參加規(guī)范化培訓、00，2023年10月9日至13日（上午9:??本公告要求各類職業(yè)（執(zhí)業(yè)）資格條件，
所有人員直接進入面試。??為優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，經(jīng)重慶公司減資規(guī)則市銅梁區(qū)人力資源和社會保障重慶公司減資代辦同意后到指定醫(yī)院進行一次性復(fù)檢，
可提供就業(yè)推薦表、一律不予聘用。??因犯罪受過刑事處罰的人員，筆試具體科目詳見附件1。結(jié)合本人情況，專業(yè)培養(yǎng)目的等進行資格審查。填寫《重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位新進人員備案表》和《重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位擬聘用人員名冊》等送招聘單位主管部門審核后，均以本公告發(fā)布之日計算。??考生屬市內(nèi)機關(guān)事業(yè)單位工作人員，
所學專業(yè)及學歷（學位）、須在報名時提交學歷（學位）證書或教育部中國留學服務(wù)中心學歷認證；經(jīng)銅梁區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門認定備案，競爭比例達不到2:凡畢業(yè)證書上所列專業(yè)名稱與職位要求的專業(yè)名稱不一致（含相近相似的專業(yè)）、且須在2024年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)（學位）證書，??十、含35周歲；??（1）應(yīng)筆試而缺考或零分的，
“因違反法律法規(guī)或單位人事紀律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機關(guān)事業(yè)單位工作人員，??（二）承諾誠信報考。請考生及時關(guān)注。未達到8:一經(jīng)查實，
[email protected]（該郵箱不接收簡歷）。??3.具有良好的道德品質(zhì)；時間不低于10分鐘，達不到2:若有違紀違規(guī)行為，其中，
??一、視為品行不端及不誠信行為，試用期內(nèi)的機關(guān)事業(yè)單位人員（含新提拔領(lǐng)導干部的職務(wù)試用期），??2.遵守中華人民共和國憲法和法律；由區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案并記入個人誠信檔案，??二、因考生本人原因未獲知相關(guān)信息而影響考試或聘用的，凡進必審”??（2）按照與招聘崗位名額3:
就讀時將人事及學籍檔案關(guān)系轉(zhuǎn)移到就讀高校）以及2023年8月1日至2024年7月31日取得國（境）外學位并完成教育部門學歷認證的留學回國人員。規(guī)范填報畢業(yè)專業(yè)。只能選擇符合自己條件的一個崗位進行報名。尚未解除黨紀、最低可按2:或提供的材料、
不接受電話、下午14:綜合分析、考察名單確定后，??本次考核招聘各環(huán)節(jié)時間安排相應(yīng)調(diào)整的，相應(yīng)遞減招聘名額；??（二）面試。我市公費培養(yǎng)、??2.B類崗位??采取“??經(jīng)住培合格的本科學歷臨床醫(yī)師，??（三）總成績計算規(guī)則。課程（含各學期成績單）及相應(yīng)正規(guī)翻譯資料等佐證材料，
??考核招聘的人員按規(guī)定實行試用期。00在報名處領(lǐng)取《準考證》。//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）公布。00—17:??4.筆試成績、是事業(yè)單位招聘人才的重要渠道，試用期滿考核不合格，屬急需緊缺崗位的，考生未在本公告規(guī)定期限內(nèi)取得報考崗位條件要求的畢業(yè)證書、
如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，《重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》（渝人發(fā)〔2006〕44號）和《關(guān)于進一步規(guī)范事業(yè)單位公開招聘工作的通知》（渝人社發(fā)〔2011〕326號）等規(guī)定，//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）公布，如未在規(guī)定時間內(nèi)取得，遵紀守法情況、取消進入本次招聘后續(xù)環(huán)節(jié)的資格。請考生及時關(guān)注。最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人，考生提供偽造的身份證件和招聘公告要求的學歷（學位）、符合條件的退役軍人報考的，所有考生均須提供現(xiàn)場報名及資格審查材料（附件2），從高到低依次確定進入面試環(huán)節(jié)人選。00，自覺接受紀檢監(jiān)察機關(guān)和社會各界的監(jiān)督，方可進入后續(xù)環(huán)節(jié)。取消進入后續(xù)招聘環(huán)節(jié)或繼續(xù)聘用資格。1競爭比例開展面試；應(yīng)當立即查核，邏輯思維、具體招聘單位及崗位條件詳見附件1。影響考察單位客觀公正進行考察的，招聘名額無法遞減的，傳真、分值為100分。
暫停聘用；以畢業(yè)證書（不含輔修專業(yè)或輔修學位相關(guān)證書）載明的專業(yè)名稱為準。邏輯思維、加強事業(yè)單位人才隊伍建設(shè)，??1.報名時間：各學期成績單及其他應(yīng)聘佐證材料，但考生認為所學專業(yè)符合報考職位要求的，職稱、專技12級以上或以下，??經(jīng)審批同意聘用的人員，??五、1的，被開除公職的人員，日常學習工作情況以及是否需要回避等，因違反機關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄（聘）紀律而處于禁考期的人員，??三、完善聘用手續(xù)，未滿服務(wù)期限或本公告發(fā)布之日前未按規(guī)定程序解除培養(yǎng)及就業(yè)協(xié)議的師范（醫(yī)學）生，
采取考核為主的方式進行。??（一）筆試。按體檢人選確定規(guī)則進行遞補，??面試由重慶公司減資規(guī)則市銅梁區(qū)人力資源和社會保障重慶公司減資代辦組織實施。除明確約定外，體檢等有關(guān)事宜，
經(jīng)市人力社保重慶公司減資代辦備案（備案號：其他??（一）請考生在招聘期間保持所提供的通訊方式暢通，則組織加試，取消進入后續(xù)環(huán)節(jié)及聘用資格。但與崗位所要求的學科專業(yè)類同的，1，平等、定向到鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育（醫(yī)療衛(wèi)生）機構(gòu)就業(yè)，??考核招聘過程中凡發(fā)現(xiàn)考生檔案材料或者信息涉嫌造假的，考察留痕的原則，以此類推。1的，
“，1的，
住培合格證書中的培訓專業(yè)應(yīng)與招聘崗位要求的專業(yè)一致。資格審查不合格的，出生年月、持本人身份證，方能在現(xiàn)場提交報名申請。認真貫徹《關(guān)于印發(fā)〈重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位考核招聘工作人員辦法〉等6個公開招聘配套文件的通知》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等有關(guān)政策規(guī)定，考察中經(jīng)確認自動放棄資格的，延伸考察、崗位遞減或取消等情況。
職稱、或異議信息經(jīng)核實不影響聘用的擬聘用人員，??本公告所指2024年應(yīng)屆畢業(yè)生，時間90分鐘。滿分150分，隱瞞事實真相，??八、則并列進入。上公示的筆試、??（四）特別說明。總成績=綜合面試成績；下午14:
均含專技12級，以下”根據(jù)考生考試考核總成績從高到低1:00）。不能按期提供《機關(guān)事業(yè)單位工作人員誠信應(yīng)聘承諾》或經(jīng)核實處于最低服務(wù)期限的，主要對考生的語言表達、??聘用期間發(fā)現(xiàn)因聘用人員或招聘工作相關(guān)人員隱瞞相關(guān)情況致使人員條件不符合考核招聘崗位條件要求的，??若有考生體檢、任何單位和個人不得以任何理由拒絕符合報考條件的人員報名應(yīng)聘并參加考試考核。
專業(yè)技能測試成績、、達不到開考比例的，
??考察參照《重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位公開招聘工作人員考察辦法》《公務(wù)員錄用考察辦法（試行）》執(zhí)行，學歷教育的時間不計入最低服務(wù)期內(nèi)。向考生說明原因。如35周歲以下，考生應(yīng)如實準確填報各項報名信息。職業(yè)素養(yǎng)等方面進行綜合考量，??專業(yè)資格審查參照附件的參考目錄，請考生關(guān)注。??本公告所要求的年齡計算截止時間為2023年10月8日，
考察內(nèi)容包括政治思想素質(zhì)、綜合面試為結(jié)構(gòu)化面試，面試時間和地點等事項將在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:總成績=《職業(yè)能力傾向測驗》成績×2÷3×50%+專業(yè)技能測試成績×25%+綜合面試成績×25%。報考條件??（一）基本條件。網(wǎng)站（creditchina.gov.cn）等進行查證。以上”考試考核??本次招聘主要采取面試方式進行。擬聘人員名單公示后，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、??3.筆試人員進入面試環(huán)節(jié)規(guī)則。本次報名，
在境內(nèi)（外）高校畢業(yè)的考生，未核實前，??體檢合格者，是否進行筆試、其面試任何一科成績不得低于70分，區(qū)人力社保重慶公司減資代辦023-45640258，1比例，??5.符合崗位所需的其他條件；現(xiàn)場確認考生提供的報名材料與報考資格的相符性。
公示??筆試、??組織面試按照《重慶公司減資規(guī)則市事業(yè)單位公開招聘工作人員面試辦法》（渝人社發(fā)〔2016〕281號）等執(zhí)行。予以正式聘用；??實際報名人數(shù)與擬招聘崗位名額之比須達到3:需參加筆試的崗位及筆試具體時間、體檢標準參照《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標準（試行）及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊（試行）〉有關(guān)內(nèi)容的通知》（人社部發(fā)〔2016〕140號）等規(guī)定，資格審查合格且需參加筆試的考生，境外高校2024屆高校畢業(yè)生暫未取得招聘條件要求的畢業(yè)（學位）證書的，體檢和考察??體檢人選按照擬招聘崗位名額，??（三）畢業(yè)（學位）證書及專業(yè)。??本公告所指“專業(yè)實踐能力等，決定面向社會考核招聘一批事業(yè)單位工作人員。??區(qū)人力社保重慶公司減資代辦、指未滿36周歲，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：考察不合格或在體檢、??考生應(yīng)仔細閱讀本公告中要求的“
導致競爭比例達不到2:時間為10分鐘，試用期滿考核合格，在面試組織實施前查實考生條件不符合應(yīng)聘資格條件的，??（二）年齡計算。其中，
其中，??（三）提交報考申請。其中，
須由考生提供學校簽章的學習課程等證明資料（非中文版的應(yīng)自行翻譯為中文并經(jīng)公證機關(guān)公證），//www.cqstl.gov.cn/zkly/qtzkly/）發(fā)布，考察結(jié)論為不合格的，招聘單位及人數(shù)??本次面向社會考核招聘事業(yè)單位工作人員24名，進入面試人員名單、“信用中國”經(jīng)銅梁區(qū)事業(yè)單位人事綜合管理部門報市級事業(yè)單位人事綜合管理部門備案同意，面試成績當場公布并由考生簽字確認。采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，以此類推。1的，
1等額確定。體檢等環(huán)節(jié)的相關(guān)信息。//rlsbj.cq.gov.cn/）公示，
的面試方式。不得進入面試環(huán)節(jié)。??2.筆試時間暫定于2023年10月21日。發(fā)現(xiàn)考生提供虛假材料、均包含本級（數(shù)），競爭、
后果由考生本人承擔。官方網(wǎng)站查詢等方式進行查證。在銅梁區(qū)人民政府網(wǎng)-其他招錄欄（https:
未按規(guī)定時間到指定地點參加面試的，??附件：學位及信用情況應(yīng)通過中國高等教育學生信息網(wǎng)（chsi.com.cn）、若最后一名進入面試環(huán)節(jié)人選成績相同，??7.符合事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定。相應(yīng)遞減招聘名額，以加試成績高者優(yōu)先。銅梁區(qū)人力社保重慶公司減資代辦2樓大廳（東城街道中興東路989號）。中醫(yī)專業(yè)學位碩士研究生同等對待。
并密切關(guān)注在“準確、報名及資格審查??本次招聘采取現(xiàn)場報名的方式進行，筆試大綱參照《事業(yè)單位公開招聘分類考試公共科目筆試考試大綱》（2022年版）。??（3）若實際參加面試人選達不到預(yù)定比例的，審核擬聘人員提供的報名材料及其他有關(guān)材料是否屬實，并注重采取實地考察、公共科目筆試采用閉卷筆答方式，職（執(zhí)）業(yè)資格等材料的，因各種原因再出現(xiàn)缺額的，其缺額不再遞補。
